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     Accueil > Politique  > dernière mise à jour: 2013-12-14 08:31:15
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UE : le casse-tête des travailleurs détachés



(RV) Entretien - Lundi 9 décembre, un accord a finalement été trouvé entre les 27 pays membres de l’Union européenne (UE) sur le dossier des travailleurs détachés. Ils sont un million et demi en Europe. Selon une directive de 1996, une entreprise peut envoyer un employé dans un autre pays de l’UE, à condition de se conformer aux lois du marché du travail du pays d’accueil. En revanche, les cotisations sociales restent payées dans le pays de l’entreprise.

Pour le gouvernement français, c’est une porte ouverte au dumping social et à la fraude. Paris crie à la concurrence déloyale et a fait de la révision de ce statut un cheval de bataille. Beaucoup d’entreprises, notamment dans les secteurs du bâtiment, industriel ou de l’intérim, détournent les conditions du texte et en profitent pour baisser les salaires. La France est l’un des pays de l’UE qui accueille le plus de travailleurs détachés : ils sont officiellement 144 400 mais le ministère de l’économie table plutôt sur 350 000 salariés.

A quelques mois des élections européennes, Fabien Tripier, professeur à l’université Lille 1 et conseiller scientifique au CEPII, revient pour nous sur les enjeux de ce dossier sensible RealAudioMP3


Photo : Laszlo Andor, le commissaire européen à l'emploi, aux affaires sociales et à l'inclusion en charge du dossier des travailleurs détachés


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